name: modify-profile-schema description: 对画像系统的维度结构进行增加、删除或修改。当用户需要新增一个画像维度、删除某个维度、或修改某个维度的字段定义时使用。
画像系统结构变更
适用场景
- 新增一个维度(如「需求」「目标」「压力源」)
- 删除一个现有维度
- 修改某个维度的字段名称、字段结构或采集方式
第一步:明确变更需求
在开始任何修改之前,先向用户确认以下三点:
1. 变更类型:新增 / 删除 / 修改?
2. 维度名称:这个维度叫什么?
3. 维度内容:
- 新增:这个维度包含哪些子字段?每个字段记录什么信息?
- 删除:确认要删除哪个章节(报告章节编号和名称)?
- 修改:哪个字段需要改?改成什么?
若用户描述不够清晰,主动追问,不要假设。
第二步:盘点影响范围
读取以下所有文件,在修改之前先完整了解现状:
| 文件路径 | 读取目的 |
|---|---|
profiles/_template.md | 了解当前章节结构和编号 |
profiles/[所有现有画像].md | 了解哪些画像文件需要同步更新 |
.cursor/rules/profile-collector.mdc | 了解维度说明列表 |
.cursor/skills/collect-basic-info/SKILL.md | 了解采集流程中是否需要插入新问题 |
.cursor/skills/infer-profile-dimensions/SKILL.md | 了解推断逻辑是否需要补充 |
.cursor/skills/review-profile/SKILL.md | 了解审核展示格式是否需要更新 |
.cursor/skills/update-profile/SKILL.md | 了解修改菜单是否需要新增选项 |
使用 Glob 工具列出 profiles/ 目录下所有 .md 文件(排除 _template.md),确认需要同步的画像文件列表。
第三步:规划章节编号
若变更涉及新增或删除章节,需要重新规划编号。
当前章节顺序(以当前模板为准,读取后确认):
一、基础身份
二、能力
三、当前需求
四、认知风格(RCSS)
五、学术动机(AMS-GSR 28)
六、人格(Mini-IPIP)
七、综合解读
八、审核记录
新增章节:确定插入位置,列出插入点之后所有章节的新旧编号映射表,例如:
三(旧:认知风格)→ 四
四(旧:学术动机)→ 五
……
删除章节:确定删除章节,列出之后所有章节的编号映射表。
修改字段:无需重新编号,直接定位字段。
在动手之前,将规划好的映射表展示给用户确认。
第四步:按顺序执行修改
严格按以下顺序修改,每完成一个文件后再进行下一个:
4.1 更新 profiles/_template.md
- 新增:在规划好的位置插入新章节,使用标准格式(见下方「章节模板」)
- 删除:删除对应章节内容
- 编号变更:用 StrReplace 逐一修改每个受影响的章节标题
4.2 更新 profiles/[每个现有画像文件].md
对每个画像文件重复以下操作:
- 新增:插入新章节,字段留空(注明「待填写」),数据来源标注为
待填写 - 删除:删除对应章节
- 编号变更:同步修改所有受影响的章节编号
- 更新文件头部的
最后更新日期
4.3 更新 .cursor/rules/profile-collector.mdc
- 新增:在「画像维度说明」列表中加入新维度的条目,说明其用途和更新频率
- 删除:从列表中移除对应条目
- 修改:更新对应条目的描述
4.4 更新 .cursor/skills/collect-basic-info/SKILL.md
- 新增:若新维度需要主动采集(用户自述类),在合适位置添加采集问题(参考 Q-需求1/2/3 的问法格式)
- 删除:移除对应采集问题
- 修改:调整问法或字段说明
判断是否需要修改此文件的标准:新维度是否需要在建立画像时主动问用户?
4.5 更新 .cursor/skills/infer-profile-dimensions/SKILL.md
- 新增:若新维度可以基于已有信息推断,补充推断逻辑;若为纯用户自述,在前置检查中加入「是否已填写」的判断
- 删除:移除对应推断逻辑
- 修改:更新推断依据
判断是否需要修改此文件的标准:新维度能否从基础身份/能力信息中推断?
4.6 更新 .cursor/skills/review-profile/SKILL.md
- 新增:在「展示格式」中插入新维度的展示小节(含空值处理提示),在审核问题列表中加入对应审核项(重新编号)
- 删除:移除对应展示小节和审核问题,重新编号
- 修改:更新展示格式描述
4.7 更新 .cursor/skills/update-profile/SKILL.md
- 新增:在「修改目标」菜单中加入新选项(按字母顺序续接),在「综合解读自动刷新」条件中补充触发条件(若适用)
- 删除:移除对应菜单选项,重新编排字母
- 修改:更新选项描述
第五步:验证完整性
修改完毕后,逐项检查:
□ _template.md 中的章节编号是否连续、无跳号?
□ 所有现有画像文件的章节编号是否与模板一致?
□ rule 文件的维度说明列表是否与模板章节对应?
□ collect-basic-info 中的采集问题是否覆盖了新维度?
□ review-profile 的审核问题编号是否连续?
□ update-profile 的菜单选项字母是否连续?
□ 所有画像文件的「最后更新」日期是否已更新?
若发现不一致,立即修正后再继续。
章节模板(新增维度时使用)
用户自述类维度(如需求、目标、压力源)
## [编号]、[维度名称]
> 数据来源:<!-- `用户自述` 或 `待填写` -->
### [编号].1 [子字段名1]
<!-- 说明这个子字段记录什么 -->
| 列1 | 列2 | 列3 |
|:---|:---|:---|
| | | |
### [编号].2 [子字段名2]
<!-- 说明 -->
### [编号].3 [子字段名3]
<!-- 说明 -->
---
量表测量类维度(如认知风格、动机、人格)
## [编号]、[维度名称]([量表缩写])
> 数据来源:<!-- `量表实测` 或 `AI推断` -->
> 计分方式:[说明]
### 各维度得分
| 维度 | 得分 |
|:---|:---:|
| | |
### 综合指标
| 指标 | 数值 |
|:---|:---:|
| | |
---
注意事项
- 每次只用 StrReplace,不要整体重写文件,避免误删其他内容
- 章节编号修改要逐一替换,不要批量查找替换(防止误改正文内容)
- 现有画像文件的已填写内容不得删除,新章节只插入空白字段
- 若现有画像文件较多(≥3个),修改前先列出文件列表请用户确认,避免遗漏
- 删除维度前,若该维度已有用户填写的数据,需告知用户数据将丢失,请求二次确认